Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Υπεύθυνος Αποθήκης
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Υπεύθυνο Αποθήκης για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να διαχειριστεί τις καθημερινές λειτουργίες της αποθήκης μας. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εμπειρία στη διαχείριση αποθήκης και θα είναι υπεύθυνος για την επίβλεψη της παραλαβής, αποθήκευσης και διανομής προϊόντων. Θα πρέπει να διασφαλίζει ότι όλες οι διαδικασίες εκτελούνται με ασφάλεια και αποτελεσματικότητα, ενώ θα συνεργάζεται στενά με άλλες ομάδες για την επίτευξη των στόχων της εταιρείας. Ο Υπεύθυνος Αποθήκης θα είναι υπεύθυνος για την εκπαίδευση και καθοδήγηση του προσωπικού της αποθήκης, καθώς και για την ανάπτυξη και εφαρμογή στρατηγικών βελτίωσης της αποδοτικότητας. Επιπλέον, θα πρέπει να διαχειρίζεται το απόθεμα και να διασφαλίζει την ακρίβεια των καταγραφών, ενώ θα αναλαμβάνει την επίλυση προβλημάτων που μπορεί να προκύψουν κατά τη διάρκεια των λειτουργιών.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Επίβλεψη καθημερινών λειτουργιών αποθήκης.
- Διαχείριση παραλαβής και αποστολής προϊόντων.
- Εκπαίδευση και καθοδήγηση προσωπικού αποθήκης.
- Διασφάλιση ασφάλειας και αποτελεσματικότητας διαδικασιών.
- Ανάπτυξη στρατηγικών βελτίωσης αποδοτικότητας.
- Διαχείριση αποθέματος και ακρίβεια καταγραφών.
- Συνεργασία με άλλες ομάδες για επίτευξη στόχων.
- Επίλυση προβλημάτων κατά τη διάρκεια λειτουργιών.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Προηγούμενη εμπειρία στη διαχείριση αποθήκης.
- Ικανότητα ηγεσίας και καθοδήγησης ομάδας.
- Γνώση συστημάτων διαχείρισης αποθήκης.
- Ικανότητα επίλυσης προβλημάτων.
- Εξαιρετικές οργανωτικές δεξιότητες.
- Ικανότητα εργασίας υπό πίεση.
- Καλή γνώση υπολογιστών και λογισμικού αποθήκης.
- Ικανότητα επικοινωνίας και συνεργασίας.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση αποθήκης;
- Πώς διαχειρίζεστε την επίλυση προβλημάτων στην αποθήκη;
- Ποιες στρατηγικές χρησιμοποιείτε για τη βελτίωση της αποδοτικότητας;
- Πώς διασφαλίζετε την ακρίβεια των καταγραφών αποθέματος;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας στην εκπαίδευση του προσωπικού;
